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安全生产 青年当先

【摘要】:
华鑫铜箔溶铜班组争创青年安全生产示范岗----青年之态度,青春之我们,溶铜班组是一个充满活力、极富创新、担当有为的年轻团队。

华鑫铜箔溶铜班组争创青年安全生产示范岗

青年之态度,青春之我们,溶铜班组是一个充满活力、极富创新、担当有为的年轻团队。

溶铜班组通过扎实开展安全生产主题团日活动、双重预防安全隐患排查整改活动、安全生产知识培训活动、安全技能岗位练兵活动、安全生产创新攻关活动,不断提升安全生产技能水平。

一、明确责任织好体系网,扎实开展安全生产主题团日活动

公司大力推行安全生产标准化管理、双重预防和隐患排查治理双体系建设活动,制定了作业指导书、风险分级管控制度、隐患排查制度、培训制度、持续改进制度等制度。溶铜工段开展人员双重预防培训,让班组人人寻找本岗位存在的风险、风险点,危险源。公司针对一些危险源从工程技术、管理、培训、防护、应急五个措施进行管控,并对风险点进行风险评价,管控层级与公司级、车间级、班组级、低风险对应;结合风险点形成的隐患排查清单进行隐患分级排查治理;一般事故隐患及时解决,重大事故隐患制定方案解决;定期进行风险点更新,隐患排查资料更新,形成长效机制。

图为溶铜先进班组开展安全生产主题团日活动

在安全生产主题团日活动中,溶铜班组开展了硫酸少量泄露应急演练,应急救援演练、消防应急演练等活动,进一步提升了岗位应急技能,提升了安全生产意识。

二、严防风险筑牢“防护墙”,认真开展安全隐患排查整改活动

通过双体系建设,溶铜班组对安全的理解更加深刻,由要我安全到我要安全逐步改变;并且结合安全生产月主题(防风险、除隐患、遏事故)进行培训;双体系之后,员工知道自己岗位上存在的风险点、危险源,怎么操作安全,如何处理一些紧急事件、事故。

图为开展双重预防隐患排查治理

三、“防风险、除隐患、遏事故”,扎实开展安全生产知识培训活动。  

      溶铜班组根据作业规范,开展了“消防一懂三会”、双重预防体系培训、职业卫生健康安全培训、危险化学品安全管理及操作培训、机械伤害及行车“十不吊”等一系列安全培训活动,同时加大安全生产文化宣传氛围,纷纷采写安全生产心得体会,浅谈工作中如何避免事故发生,并提出安全合理化建议。班组每日利用班前班后会,强调安全生产的重要性,使“防风险、除隐患、遏事故”落实深入到生产一线。

四、“青春建功当先锋”,扎实开展安全技能岗位练兵活动。

      围绕创建青年文明号,广泛开展岗位练兵、技能比武、营造出“比学赶超”的浓厚氛围。结合“双创”活动,开展标准化作业示范、溶铜操作“师带徒”及技能考核比武,强化了安全意识和安全技能。

五、成立安全质量攻关领导小组,扎实开展安全生产创新攻关活动。

公司成立了安全质量攻关领导小组,针对各个生产工作的安全质量隐患进行分级排查。溶铜工段及班组根据日常隐患排查,认真开展安全生产创新攻关活动,提出了在在硅藻土过滤器末端安装逆止阀的安全整改方案。经过现场论证和安全试验,逐步更换了安全逆止阀,紧急状态下可自动关闭,防止电解液回流冲击,避免事故发生。

安而不忘危,责任在肩头,安全生产永远在路上。溶铜班组将继续以岗位为载体,通过发挥在安全生产管理方面富有成效的青年集体的示范效应,激励全公司青年员工增强安全生产意识,提高安全生产技能,用行动唱响青年安全之歌。